Foredrag

High Performance kultur

Kunsten at skabe excellente resultater igen og igen og igen

Varighed: 50 minutter til 1,5 time

Alle vil gerne have, at organisationen fungerer i High Performance, for det betyder, at alle altid yder deres ypperste – og det er jo det ultimative i enhver sammenhæng. Dette foredrag giver et indblik i en række cases, hvor en High Performance kultur netop gjorde forskellen og hjalp organisationen gennem en vanskelig forandringsproces. Der er mange forudsætninger, der skal være på plads for at kunne skabe de optimale betingelser for at understøtte en High Performance kultur bedst muligt. Deltagerne vil blive introduceret til de 7 grundsten, der udgør fundamentet i teorien, og lære en mulig implementerings strategi at kende.

Hvorfor booke dette foredrag?

Når man taler om selvværd, er det ofte sådan, at de fleste kan komme med mange eksempler på oplevelser, der har fjernet selvværd, men kun få kan sige, hvordan den genetableres.

Under dette foredrag vil der blive gjort op med mange forestillinger omkring selvværd. Kunne det f.eks. tænkes, at selvværd er en konstant størrelse hele livet? At den ikke kan udhules, at den ikke kan kvases, og at den ikke kan forgå? Mister vi blot evnen til mærke den? Glemmer vi den vuggegave, vi alle har fået? Få svaret ved dette foredrag.

Selvværd kan sammenlignes med det tunge materiale, der ligger i bunden af en ”Fumle Tumle-dukke”. Det er med andre ord den tyngde, der gør, at vi kommer igen efter at have fået én på huden. Den er samtidig udgangspunktet for vores etiske forståelse og handlemåde.

Hvordan hænger selvværd, selvtillid og selvindsigt sammen?

“Du må være den du er
for at blive den du er;
men ikke er blevet endnu;
og du må bruge din tid
på at blive det
på din egen måde”

Hvad får I med i bagagen:

I dette foredrag indgår to af SEB’s unikke modeller til at belyse disse abstrakte begreber, som vi ofte først registrerer, når vi mangler dem.

Foredraget kan vinkles, så det målrettes enten virksomhedens ledere eller medarbejderne. Dette foredrag er særligt målrettet organisationer og grupper af mennesker, der gerne vil have en dybere forståelse for den dynamik og de mekanismer, der spiller sammen, når en kultur opnår det magiske punkt at kunne High Performe samt årsag/virkning sammenhænge mellem selvværd, selvtillid og selvforståelse.

Send en forespørgsel

  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.
Eller ring til os på:
33 11 44 22

Stikord om foredraget

  • Alle mennesker vil gerne det godt – hvis bare de kan få lov
  • Sådan sikrer i de organisatoriske forudsætninger for High Performance
  • Kunsten at spille hinanden god på tværs af organisationens forskelligheder

Varighed: Fra 50 minutter op til 1,5 time

Kontakt

Origo – en del af SEB Gruppen A/S
Center for Meningsfuld SamSkabelse
August Bournonvilles Passage 1,
1055 København, Danmark

Telefon: +45 33 11 44 22
Mail: sn@sebgruppen.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet

  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Center for meningsfuld samskabelse 2021 © All Rights Reserved.

Book Foredrag

  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.