Foredrag

Dynamisk ledelse

Fremtidens ledelse er dynamisk – er du?

Varighed: 50 minutter til 1,5 time

I takt med udviklingen i erhvervslivet er det naturligt, at også ledelsesformerne må ændre sig. Nogle skift er større og mere vidtrækkende end andre, og de forandringer, vi i dag står midt i, kan med rette kaldes GIGA STORE. Digitalisering, globalisering og den nye forståelse for hvor lønsom den positive psykologi er, skaber radikale forvandlinger alle steder. Den gammel orakel-lederstil er på vej ud, og nye agile samarbejdsformer stormer frem. 

Hvorfor booke dette foredrag?

På dette foredrag få deltagerne indsigt i de fire vigtigste ledelsesmæssige udfordringer enhver organisation står overfor; nemlig: Forandring, Agilitet, Kultur og Talentudvikling. Foredraget samler et overblik over de 4 elementer og deltagerne får inspiration til at tackle de centrale opgaver uden at give køb på hverken lønsomhed eller etik. 

Hvad får I med i bagagen:

Der skal noget til at drive enhver forandring, og når det handler om så markante forandringer, som dem vi står overfor, skal der virkeligt ruskes op i alle de gamle tankesæt på én gang. Der er to hovedårsager til det paradigmeskift, vi oplever. Den ene er det forandringstempo, vi alle oplever, og den anden er vores ønsker og krav om et udviklende arbejdsliv. For at kunne sikre de optimale betingelser for succesfulde forandringsprocesser er det centralt at du forstår og formår at udnytte din særlige funktion som leder når virksomheden er i forandring – og derfor får du en værktøjskasse med de effektive metoder og konkrete værktøjer til din rådighed som forandringsleder. 

De centrale emner på dette oplæg er:


  • Den optimale forandringsproces – fra A til Å
  • High Performance Teams – fremtidens samarbejdsform er en agil holdsport 
  • Kulturbaseret ledelse – når du ikke er der er det kulturen der leder
  • Fra pletvis ledelse til kulturbaseret nærvær
  • TalentManagement – hvordan sikrer du den rigtige kompetence
  • Den moderne leder er værdifuld at blive ledet af – er du? 

Foredraget kan vinkles, så det målrettes enten virksomhedens ledere eller medarbejderne.

Send en forespørgsel

  • Dette felt er til validering og bør ikke ændres.
Eller ring til os på:
33 11 44 22

Stikord om foredraget

  • Ny ledelsesform hvor både værdighed og lønsomhed er i spil
  • Farvel til orakel-ledelse
  • Synergien mellem de fire centrale elementer i moderne ledelse

Varighed: Fra 50 minutter op til 1,5 time

Kontakt

Origo – en del af SEB Gruppen A/S
Center for Meningsfuld SamSkabelse
August Bournonvilles Passage 1,
1055 København, Danmark

Telefon: +45 33 11 44 22
Mail: sn@sebgruppen.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet

  • Dette felt er til validering og bør ikke ændres.

Center for meningsfuld samskabelse 2021 © All Rights Reserved.

Book Foredrag

  • Dette felt er til validering og bør ikke ændres.